更多的职场观念告诉我们，要在一个岗位上尽忠职守，稳定发展，动不动就辞职甚至是被大多数人所诟病的，不过假如你现在正处于这样的状态下，还是尽早辞职吧！首先，要审视你所在的行业、公司是否正在走下坡路。作家艾小羊在纸媒辉煌的时候供职于国内最大的杂志社，底薪、稿费、奖金... ...查看全部

有人说，应届生第一份工作，会影响之后3-5年的职业规划。确实如此。有人选择了风口行业，毕业2-3年薪资和发展就甩同龄人几条街；有人去了大公司的核心岗位，早已月入几万+；有人选错工作，毕业一年，换了两三份工作，工资没涨，什么也没学会......因为没有认真对待自... ...查看全部

其实现在大学生找工作并没有想象中那么难，不过是，太简单的工作，不愿做，有技术含量的工作做不了，最后只能迫于各方面的压力，凑合找一份。当代应届毕业生缺的不是工作，而是一个完善的职业规划。第一份工作的选择很重要，这几乎决定了以后的发展方向。因为大多数人在换工作的时... ...查看全部

为什么很多专科生通过IT培训月薪过万，而很多名校毕业的大学生还在死守传统行业？互联网行业的发展是有目共睹的，薪资过万在其他行业可能比较少见，但是在互联网技术岗位是非常普遍的。当然这些并不是靠无休止的加班换来的，而是过硬的技术。比如去年10月份在我公司学完软件测... ...查看全部

看2021已经过去1/3了，回顾一下今年的春招，是否时长感到力不从心：A、快毕业了，工作经验不足，“海投”简历，却无人问津？B、实习经历与理想岗位不匹配、含金量还低，怎么快速弥补？C、活多钱少，工作没地位，努力了也没结果，前途渺茫？D、不懂核心技术，工作没底气... ...查看全部

在我们日常生活中经常接到一些关于培训的电话，尤其是IT培训，大多数人可能对这种电话嗤之以鼻，甚至极度反感。与之形成鲜明对比的是父母对于孩子的培养。下了课，要参加各种补习班，放了寒暑假更是各种兴趣班。父母对于孩子从来不会吝啬，因为他们坚信通过参加这些课程对孩子多... ...查看全部